如何看待2019年郑州市社保基数下降问题？

如何看待2019年郑州市社保基数下降问题？

谢邀。您的这个问题估计也是很多人的问题。问题的核心就是社保基数下调，可能让您觉得保障降低，待遇受损。首先，从大的层面讲社保基数下调是国家为了切实降低企业特别是中小企业社会保险缴费负担的一种方式，可以说有利于企业的发展。由于将城镇私营单位就业人员平均工资和城镇非私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，来核定社保个人缴费基数上下限，多数省份的社保基数均有所下调。此外，城镇职工基本养老保险（包括企业和机关事业单位基本养老保险）单位缴费比例也从20%下降到16%。只有单位负担减轻了，有持续发展的能力了对于个人才有保障。而且，《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》(国办发〔2019〕13号)中明确规定，“调整就业人员平均工资计算口径后，各省要制定基本养老金计发办法的过渡措施，确保退休人员待遇水平平稳衔接。”在调整社保基数后，政府还是会出台相关过渡措施，确保退休人员的待遇领取标准不降低，您不用太过担心今后退休后的待遇是否受影响。其次，从咱们自己的层面来看，确实会由工资没涨但是社保还降低的感觉。各行各业都会受到大环境的影响，说实话谁都希望工资能永远涨，能过上更为富足的生活。不过社保基数对工资的影响有限，即使社保基数上调咱们的工资也不一定会提升，还很可能由于扣收的金额更多会有所下调，所以咱还是要通过其他方式提升自己的收入水平。以上意见仅供您参考，祝您工作顺心，一切安好。